为切实推进全县农村信用社党风廉政建设和反腐倡廉工作的深入开展，提高广大职工廉洁自律意识，根据年山西省农村信用社纪检监察工作要求，娄烦县联社开展了廉政文化活动。

　　以党的十八大和省、市各级廉政工作会议精神为指导;以“为民、务实、清廉”活动为主题;以违法违纪典型案件、典型事例为教育载体，以党员干部和重点岗位、重点人作为教育重点，深入开展警示教育活动，同时结合廉政文化进网点活动，使广大党员干部特别是高管人员牢固树立正确的世界观和科学发展观;不断增强遵纪守法观念和拒腐防变能力，在全县农村信用社范围内营造以廉为荣、以贪为耻、崇腐拒腐》的良好氛围。

　　领导组办公室下设在纪检监察室。具体负责活动方案的拟定、活动的具体组织和落实工作，并做好各类相关资料的收集、分析、汇总和上报等工作。

　　组织辖内党员干部和重要岗位人员召开警示教育和廉政文化进网点动员大会，对下一阶段工作进行安排和部署，确保活动有效开展。

　　利用晨会和每周四例会时间，通过集中学习，以会代学、聘请律师、公检法相关部门人员授课等方式，切实搞好党风党纪教育、职业道德教育、亲情助廉教育。增强党员干部和重要岗位人员党风党纪意识和拒腐防变能力。

　　学习内容包括省纪委、市纪委以及上级部门有关文件精神，特别是高管人员要深入学习《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》省纪委“五不准”、省联社“六个严禁”、市办“三十条高压线”和“十六条禁令”和《山西省农村信用社工作人员违规行为处罚办法》等内容，进一步加强全体党员的党风党纪意识和职业道德建设。

　　学习活动要有组织、有落实、学习面达到了100%。

　　1、充分利用警示教育片，通过金融机构犯罪的具体案例引导大家深刻剖析原因，汲取经验教训，教育警示党员干部职工要珍惜岗位、珍惜事业、珍惜家庭、珍惜个人奋斗历程，时刻做到自重、自省、自警。正确使用好自己手中的权力，自觉筑起拒腐防线。

　　2、结合文明单位、平安单位创建活动，按照“教育倡廉、制度促廉”的总体方针，制定廉政文化进机关活动方案，积极开展廉政文化进网点活动，丰富农村信用社企业文化建设内容。要在醒目的位置设置警示牌、张贴格言或警句等，时刻警示全体员工筑牢思想防线。通过各种形式加大宣传力度，进一步推进活动开展。

　　3、按照岗位职责，找准廉政风险，作出廉政承诺等要求，组织开展问卷答题活动，找出本职工作的廉政风险，认清风险危害，预防违纪问题的发生。

　　除开展廉政活动以外，该社纪检部门还组织廉政谈话;党纪、政纪法律、法规知识竞赛;廉政故事解读竞赛;廉政文化进网点;案件风险“内排外防”活动。