为搭建青年员工学习交流平台，了解青年员工的思想动态和工作生活需求，激发青年员工投身改革发展的激情和热情，近日，四川农信广元办事处组织召开全市农信社青年员工座谈会，办事处领导，各行社综合部、风险管理部门负责人，行社文秘以及青年员工代表共计70余人参加会议。

　　该办事处党委书记、主任李祥明以《致全市农信社青年员工座谈会的一封信》的形式，向全体参会人员和广大青年干部员工致以慰问和祝福。他强调，占全体员工总数42%的青年员工，始终与农信改革与发展同呼吸、共命运，在平凡的岗位上唱主角、挑大梁，为广元农信社高质量发展发挥了积极而重要的作用，成为事业兴旺、薪火相传的最大倚仗和最大底气。他指出，当前全市农信社面临着守住阵地应对竞争、提高单产提升行社等级、追赶标兵甩开追兵的多重压力，需要包括广大青年在内的全体员工持之以恒、坚持不懈地奋斗。他勉励全体青年员工，要保持勤学善思、砥砺奋进的激情，脚踏实地、建功立业的热忱，严于律己、坚守底线的作风，用奋斗彰显青春价值，用奉献书写无悔青春，努力推动广元农信社整体上台阶、行社升等级、员工增收入、事业出人才。

　　在交流发言环节，青年员工代表结合工作生活学习的所思、所感、所悟，踊跃发言，各抒己见，或对本次培训学习谈体会、话认识，或对业务发展和经营管理提出中肯建议，或结合本职岗位展望对未来工作的美好憧憬，发言贴近实际、饱含朝气活力，渗透了青年员工们的细心和用心，展现出新时期农信青年员工朝气蓬勃、奋发进取的积极风貌。四川农信广元办事处领导和综合科负责人针对青年员工提出的问题和建议进行逐一回应，并结合亲身实践与大家进行了经历分享和观点交流。

　　四川农信广元办事处纪委书记刘勇对青年员工成长成材提出了五点期望和要求。他指出，要坚持梦想，志存高远。牢固树立我与农信共成长的理念，把个人理想融入到农信壮大的伟大梦想之中，充分发挥自己的潜能，依托农信这个平台，更好地实现自己人生价值。要勤奋学习，提升素质。把学习作为对自己最大的投资，不断充实自己、提高自己、丰富自己，努力成为本领过硬、本事突出的有为青年。要勇于担当，敬业奉献。立足岗位、对标一流，忠于职守、重于实干，以“乐、勤、精”的要求全身心投入，去肩负起应尽的职责，更好的发挥事业发展的骨干力量和生力军作用。要调整心态，保持激情。始终保持职业危机感，坚持以敢为人先、争创一流的劲头，超越前人、超越自我的锐气，奋发有为、昂扬向上的热情，不断感染并凝聚身边的同事，努力把农信事业大踏步推向新的高度。要严于律己，坚守底线。加强自我修养、增强自我约束，严守法律底线、严守廉洁底线、严守道德底线，做遵纪守法的标兵、遵章守制的模范。

　　据悉，此次会议是今年年初确定的几项重点工作之一，是四川农信广元办事处党委高度关注并重视青年员工队伍建设的具体体现。针对下一阶段工作，该办事处党委将把青年工作作为日常工作抓实抓细，不断为青年员工身心健康、成长发展创造条件、搭建平台，切实凝聚“在农信、爱农信、干农信”的磅礴力量。