近年来，江西龙南农商银行积极推进党的建设与中心业务工作深度融合，确保业务工作发展到哪里、党的旗帜就插到哪里、党员先锋模范作用就发挥到哪里。
      该行党委根据省农信联社“围绕业务抓党建、抓好党建促发展”的指导理念，打造了“移动支部”党建品牌，各支部层面结合政府规划、当地特点、产业民俗等，形成了“美丽乡村“”现代农业”“百福桃园”“百福示范商圈”“希望教育“”银企之家“”新村建设“”便民支付”等8个各具特色、操作性强的“移动支部”党建子品牌，增强特色党建工作品牌创建活动的针对性和实效性。“移动支部”特色品牌建立后，将支部阵地建在了业务的最前沿，结合每一阶段的业务发展重点，把党建创新与重点业务工作有机结合起来，把业务创新精神贯穿到特色党建工作品牌创建中。
      “一流企业需要一流党建，”龙南农商银行党委书记、董事长吴德明介绍：“我们把党建与业务进行深度融合，更多激发出党员先锋模范作用，在提高员工爱党爱国情怀的同时，实现以党建引领企业高质量发展，让党的引领更接地气。”该行制定实施了《党员条线考核办法》，将党员单独增加综合考核，其中突出“先锋模范”作用，在业务条线考核中没有达到全行本条线平均水平以上的党员，年度内不得评为优秀。
      推动“党建+”与推动“普惠金融”紧密相连，该行将党支部活动搬到百姓宣讲、客户调研走访现场，搬到留守儿童和孤寡老人家中，实现了支部战斗堡垒“多点化”和“多元化”，让党建活动真正嵌入服务“三农”工作中，使党建工作与业务发展有机结合起来，实现了在组织支部活动中营销业务，在业务营销中开展组织活动。例如，该县农商银行第六党支部结合当地政府旅游乡村产业规划，在里仁镇正桂村打造“美丽乡村”党建品牌基地和赣州辖区党组1550要求，重点支持“豆一碗”“茶一壶”“酒一樽”等“十个一”上下游商户、农户发展，实现农户产业和就业转型，持续做好对该村“空心房”、危旧“土坯房”改造资金帮扶，对建档立卡的贫困户贷款达到100%，全村授信面达到50%以上，深受当地政府和农户好评。
      在2018年“五讲五比”主题实践活动中，龙南农商银行分阶段实施了“开门红”业务竞赛和“百福通”聚合支付、社保卡激活、ETC营销等专项业务竞赛项目，优先给党员分责任，压重担，充分发挥党员同志攻坚克难的示范引领作用，干在前，做表率，推进“移动支部”党建工作与中心重点业务工作的深度融合，焕发了党员全新的活力与风采，铸造了一支政治可靠、作风过硬、业绩突出的党员队伍。

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